Conteúdo do curso

Apresentação

Unidade 1- Identificando Gestor e Equipes
Gestor e Equipes
Importância da equipe
Grupo de trabalho X Equipe de trabalho
Unidade 2- Equipes e Pessoas
Aspectos pessoais dos seres humanos
Emoções
Fatores Sociais
Motivação
Relações Interpessoais
Unidade 3- Comunicação
Importância da comunicação
Entendendo o que é comunicação
O processo de comunicação
O que é Feedback
Unidade 4- Criando Equipes Eficazes
Entrevista com Bernardinho
Características de uma equipe eficaz
O gestor como líder
Tamanho da equipe
Unidade 5- Fazendo Acontecer
Transformando indivíduos em membros de equipe
Seleção
Treinamento
Recompensa
Melhoria contínua
Informações
Duração: 20 h
Tempo de Acesso: 30 dias corridos após a matrícula
Vantagens do curso
Fácil acesso, podendo ser realizado a qualquer hora e lugar.
Ferramentas interativas e suporte online.
Biblioteca Virtual contendo indicações de sites, livros, entre outros materiais para pesquisa.
Dicas e atividades propostas pelo Autor.
Certificado de Conclusão.
Fácil acesso, podendo ser realizado a qualquer hora e lugar.
Ferramentas interativas e suporte online.
Biblioteca Virtual contendo indicações de sites, livros, entre outros materiais para pesquisa.
Dicas e atividades propostas pelo Autor.
Certificado de Conclusão.
Autor
Christiane Leolina Lara Silva
Graduada em Psicologia na PUC-MG.
Pós-graduada em Gestão de Recursos Humanos pela UNIBH.
Docente na INED.
Consultora na SEBRAE.
Atuou como consultora na CLL – Consultoria e Aprimoramento Profissional LTDA.
Atuou como coordenadora no Projeto Informando o Trabalhador/LAM/FAT.
Atuou como gerente de recursos humanos no Grupo Assis Fortes.
Realizou os cursos de Teste PMK e Palográfico no CEPEL, Oficina do empreendedor no SEBRAE, Análise Grafológica na CLL – Consultoria e de Articulador Social na Fundação Roberto Marinho.

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